Memurlar için ihtilal niteliğinde bir değişiklik hayata geçirilecek. Memur anne ve babalar çocukları ilkokula başlayana kadar yarı vakitli çalışabilecek. Kanunda yer alan bu hakkın uygulanabilmesi için hükümet “Aile Yılı” kapsamında yeni bir yönetmelik hazırlıyor. NTV’nin haberine nazaran; Aile Yılı kapsamında hükümet Kasım 2016’da Devlet Memurları Kanunu’na eklenen ve sekiz yıldır uygulanmayan yarı vakitli çalışma hakkını aktive etmeye hazırlanıyor.
HEM BAYAN HEM DE ERKEK MEMURLAR İÇİN GEÇERLİ
Taslağa nazaran doğum ya da evlat edinme sonrası anne ya da baba yarı vakitli çalışma hakkında faydalanabilecek. Bu haktan ebeveynler birebir anda yararlanamayacak. Yani ya anne ya baba çocukları ilkokula başlayana kadar yarı vakitli çalışabilecek. Yarı vakitli çalışmak isteyen memurlar müracaat için en az bir ay evvelce kuruma yazılı talep iletmek durumunda. Öte yandan yarı vakitli çalışan anneye ayrıyeten süt müsaadesi verilmeyecek.
MEMURLARIN HAFTADA 20 SAT ÇALIŞMASI KÂFİ OLACAK
Memurlar için haftalık çalışma müddeti 40 saat. Yarı vakitli çalışmada ise 20 saatin doldurulma kuralı bulunuyor. Bu kapsamda haftanın makul günleri tam ve en az üç gün olmak üzere çalışılabilecek. Başka seçenekte ise haftanın beş günü en az üç saat olmak üzere çalışılacak.
ÇOCUKLARIN HER BİRİ İÇİN TIPKI HAK KULLANILABİLECEK
Evlat edinenler için farklı kurallar kelam konusu olacak. Her bir çocuk için başka ayrı bu haktan faydalanmak mümkün olacak. Çalışma hayatını dönüştürme potansiyeli bulunan bu direktörlük görüşe açılırken, çalışmaya son halini Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı verecek.
Kaynak: Haberler